Location: Montréal et Saint-Hyacinthe

Architecte de solutions d’entreprise

Intact Corporation Financière
  • Entreprise: Intact Corporation Financière
  • Type: Temps plein
  • Ville: Montréal et Saint-Hyacinthe
  • Expérience de travail: Intermédiaire
  • Date de publication: 21 sept. 2018

Description de la compagnie

Intact est un chef de file de l’industrie, dont le succès repose sur ses quelque 11 000 employés qui font une différence chaque jour dans la vie des gens. Ce sont nos employés qui nous permettent de nous concentrer sur ce que nous faisons le mieux : aider les gens dans les bons moments comme dans les périodes plus difficiles. Ils sont au cœur de notre réussite.

C’est pourquoi nous continuons de bâtir une entreprise canadienne de premier plan dont le personnel est la plus grande force. Nous investissons dans nos gens et nous efforçons de créer un milieu de travail dynamique et diversifié, où chacun se sent motivé et inspiré à faire de son mieux tous les jours.


Sommaire du poste

Votre poste 

Nous sommes à la recherche d’un Architecte de solutions d’entreprise qui travaillera sur des projets stratégiques au sein de l’équipe Architecture d’entreprise d’Intact, qui comprend l’architecture d’entreprise et l’architecture de données. L’architecte de solutions devra aussi travailler avec les architectes d’infrastructure, les architectes d’applications et les développeurs ainsi que les analystes d’affaires et les clients à la réalisation des objectifs de l’entreprise dans plusieurs domaines d’activité.

Lieu de travail : Montréal et Saint-Hyacinthe

Le rôle :

  • Participer à divers projets en tant qu’architecte de solutions, y compris :
  • l’analyse des besoins
  • la conception de la solution
  • la documentation de l’architecture de solution
  • les recommandations de mise en œuvre
  • le suivi des mises en œuvres
  • Participer aux processus de sélection de produits
  • Participer à la définition des normes et des modèles
  • Participer aux processus de gouvernance
  • Participer aux revues par les pairs et aux comités de révision
  • Participer aux feuilles de route et aux stratégies
Vos compétences

Exigences :

  • Joueur d’équipe, capable d’encadrer, ouvert aux suggestions et aux recommandations de ses pairs.
  • Excellent communicateur bilingue, à l’aise avec les présentations, capable d’adapter les détails au public cible.
  • Aptitude à diriger l’orientation et les normes d’architecture tout en respectant les contraintes de temps, de budget et de portée des projets.
  • Aptitude à concevoir des solutions permettant d’accroître la valeur et l’agilité dans les différents projets/domaines.
  • Aptitude à suivre et à appliquer les principes directeurs et l’orientation stratégique tout en offrant un retour d’information et des idées.
  • Capable de réaliser plusieurs tâches et de multiples projets/iniatives en même temps.
  • Au courant et à l’affût des tendances, approches et stratégies actuelles en matière d’architecture. Ouvert à de nouvelles formations/certifications.
  • À l’aise à travailler dans différents secteurs d’activité et domaines (polices, réclamations, perception, etc.).
  • Prêt à se déplacer entre Montréal, St-Hyacinthe et Toronto à l’occasion.

Qualifications :

  • Diplôme universitaire (ou expérience équivalente) en informatique ou en ingénierie
  • Détenir au moins trois années d’expérience dans les domaines suivants :
- architecture orientée service
- -architecture des processus métier – ascendante avec bpel, bpmn descendante pour les métiers
- architecture de données – effort collaboratif, compréhension avérée des concepts de base
- architecture d’applications – compréhension avérée de l’architecture d’applications Java
- architecture Web – compréhension avérée de l’architecture, infrastructure Web
- architecture distribuée – compréhension avérée
- architecture orientée événements
- architecture d’intégration
  • Connaissance avérée et expérience des langages et techniques de modélisation
  • Vastes connaissances techniques (plateformes, langages, protocoles, frameworks, open source, etc.)
  • Expérimenté dans les environnements hétérogènes complexes
  • Connaissance et expérience de l’application de modèles de conception d’architecture
  • Expérience des frameworks d’architecture (TOGAF) et des certifications en architecture un atout

Comme entreprise, nous savons qu'il est important d'innover, et c'est pourquoi nous avons repensé notre approche de recrutement. Nous voulons continuer d'embaucher les meilleurs talents pour nos équipes actuelles et futures et surtout nous souhaitons nous assurer que vous aurez du succès et du plaisir dans votre prochain rôle.

Par conséquent, dans le cadre de notre processus de sélection, nous vous invitons à effectuer un test PLUM, un outil d'évaluation qui nous aidera à déterminer si notre entreprise et l'emploi que vous visez répondent à vos aspirations et à votre épanouissement au travail. Votre profil Plum vous permettra de vous démarquer des autres candidats et nous aidera à mieux comprendre qui vous êtes. Vous recevrez un rapport d'évaluation vous indiquant vos forces et les aspects que vous devriez développer davantage.

Vous maîtrisez les tâches qui vous sont confiées? Vous adaptez-vous facilement aux changements? Savez-vous bien communiquer? Tout le monde a des talents et le profil Plum vous aide à faire ressortir les vôtres.
Commencez maintenant: http://bit.ly/2GZnoXR

Note : Si vous avez déjà complété ce test, simplement cliquer sur le lien et vous connecter. Vous n'avez pas à refaire le test.

Énoncé fermeture

Cette opportunité vous intéresse?  Nous avons très hâte de faire votre connaissance!

Dans le cadre du processus de sélection d’Intact, les candidats peuvent être appelés à donner leur consentement à une vérification de leurs antécédents pertinente au poste à pourvoir avant de recevoir une offre d’emploi. Celle-ci peut comprendre une confirmation des références d’emploi, des études et des titres de compétences, une vérification des emplois, de l’identité, des infractions criminelles et du permis de conduire ainsi qu’un rapport de crédit.

D’excellents avantages sont offerts : salaire concurrentiel, avantages flexibles, aménagements de travail flexibles, congés mobiles, régime de retraite à prestation déterminée, etc.

Une recherche de talents à l'externe est menée parallèlement au recrutement à l'interne. Veuillez donc prendre note que des candidats potentiels pourraient avoir été identifiés pour ce poste dans le cadre de leur plan de développement.

*Veuillez noter que l'usage du masculin a comme but d'alléger le texte.

Cet affichage prendra fin le 5 octobre 2018.


Attention! Très important! Veuillez svp préciser dans votre lettre de présentation que vous avez vu l'offre d'emploi sur Espresso-jobs.

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