Location: Trois-Rivières

Coordonnateur(rice), Services juridiques à Trois-Rivières

Logibec
  • Entreprise:

    Logibec

  • Type: Temps plein
  • Ville:

    Trois-Rivières

  • Expérience de travail: Intermédiaire
  • Date de publication: 12 févr. 2019
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Description de la compagnie

Logibec est un chef de file canadien des TI appliquées aux soins de santé. Nous offrons des progiciels et des systèmes d’information en phase avec les besoins actuels et futurs du secteur des services sociaux et des soins de santé.


Sommaire du poste

Coordonnateur, Services juridiques
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Vous êtes à la recherche d’un nouveau défi stimulant qui réussira à combler votre sentiment d’accomplissement? Logibec inc., acteur majeur en matière d’information du réseau de la santé au Canada depuis plus de 30 ans, est spécialisé dans le développement de solutions informatiques qui permettentent aux Établissements de soins de santé d’optimiser, de planifer et de coordonner leurs activités quotidiennes tout en favorisant leur saine gestion.

Logibec est présentement à la recherche d’un coordonnateur, Services juridiques pour son bureau de Montréal. Saisissez cette opportunité et venez relever ce défi!

Rôles et responsabilités

Au sein du service juridique, en tant que coordonnateur des services juridiques, vous aurez pour mission de travailler en collaboration avec  la Directrice des services juridiques dans la gestion des aspects juridiques liés aux activités et opérations de l’entreprise.
Vous aurez à rédiger, réviser et négocier des contrats entre l’entreprise et ses clients, fournisseurs et autres partenaires ainsi qu’à sensibiliser et conseiller les gestionnaires quant aux risques et aux enjeux légaux qui surviennent dans le cours normal des affaires. Plus précisément, vous devrez :

  • Réviser et commenter des documents d’appels d’offres et ébauches de contrats ainsi que d’autres documents juridiques émanant de clients, fournisseurs et partenaires d’affaires

  • Participer aux processus de négociation de divers contrats avec des clients, des fournisseurs et des partenaires

  • Veiller à la mise en place et à la mise à jour d’une base de données contractuelle

  • Assurer une veille des lois, règlements et décrets pouvant avoir une incidence sur l’entreprise et ses clients

  • Sensibiliser en interne les équipes aux enjeux juridiques et contribuer au développement d’une culture juridique au sein de l’entreprise

  • Participer à l’élaboration, la diffusion, l’application et au suivi des politiques et des processus d’éthique et de conformité de l’entreprise

Exigences et compétences recherchées

  • Diplôme d’études universitaires en droit ou en technique juridique assortie d’une expérience pertinente. Barreau un plus

  • Expérience de deux ans dans un role similaire

  • Expérience pertinente en droit des affaires, idéalement au sein d’une entreprise de TI

  • Fort intérêt pour la PI et les TI et l’AI

  • Bilinguisme, français et anglais, parlés et écrits

  • Excellent esprit de synthèse

  • Bonne communication écrite et orale, sens de l'initiative et esprit créatif;

  • Esprit d'équipe et de collaboration

  • Très bonne connaissance des outils MS Office

Parce que nous sommes passionnés et que nous croyons en nos employés, nous offrons un environnement de travail flexible, convivial et motivant, ou défi rime avec quotidien. Si vous correspondez à notre profil recherché, faites nous parvenir votre curriculum vitae et lettre de motivation dès maintenant. Nous vous proposons un salaire concurrentiel, un programme d’assurance collective avantageux et de possibilités d’avancement.

Montréal,  édifice Nordelec (rue Richardson)

*Le recours au masculin lieu de travail principal
pour désigner des personnes a comme seul but d’alléger le texte et identifie sans discrimination
les individus des deux sexes.

 


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