Programmeur web Front-End à Saint-Jean-sur-Richelieu

Location Accès Crédit

Saint-Jean-sur-Richelieu

Location Accès Crédit
Type de poste Temps plein Date de publication: 13 mai 2021 Postuler

Description de la compagnie

Fondée en 2009 par des gestionnaires d’expérience dans le domaine de la vente de véhicules automobiles, Location Accès Crédit inc. est spécialisée dans la location à risque de véhicules routiers et de loisirs tels que les motos, les motoneiges, les moto-cross et les VTT.

Location Accès Crédit s’adresse principalement aux consommateurs dont la demande de prêt a été refusée par une institution financière, qui ont eu des difficultés financières dans le passé comme une faillite ou un dépôt volontaire et qui désirent rebâtir leur crédit. Les solutions proposées permettent également aux premiers acheteurs de bâtir leur dossier de crédit.

L’entreprise finance, par un système de location à long terme, les consommateurs clients de son vaste réseau de plus de 2  000 commerçants automobiles affiliés partout dans l’est du Canada. D’ailleurs, Location Accès Crédit souhaite élargir son territoire et vise à, éventuellement, desservir l’ensemble du Canada.


Sommaire du poste

Nous sommes présentement à la recherche d'un(e) Programmeur Web Front-End pour rejoindre notre équipe située au siège social de Saint-Jean-sur-Richelieu.

Votre mandat sera de
  • Créer des maquettes ou prototypes de présentation ;
  • Créer, améliorer les pages de façon modulaire ;
  • Concevoir des fonctionnalités mobiles ;
  • Communiquer avec les employés et déterminer leurs besoins ;
  • Tester les pages/applications web avec rigueur ;
  • Travailler avec les développeurs «Back-end» pour l’intégration des pages ;
  • Rédiger la documentation pour les nouvelles procédures.
Avantages
  • Conciliation travail et vie personnelle ;
  • Portefeuille annuel pour sports et activités ;
  • Cotisation de l’employeur à un REER (sans engagement de l’employé) ;
  • Congés mobiles payés ;
  • Activités sociales organisées par le comité organisationnel (tous frais payés par l’entreprise) ;
  • Programme d'aide aux employés et à leur famille (PAEF) ;
  • Formation continue et encadrement ;
  • Vacances ;
  • Brunch du Président une fois par mois (nous avons bien hâte de recommencer, une fois la période du confinement terminé) ;
  • Plusieurs tirages mensuels ;
  • D’autres avantages sont à venir, le service RH est bien ouvert aux suggestions.
Exigences
  • Approche professionnelle ;
  • Posséder un esprit analytique ;
  • Être organisé, structuré et rigoureux ;
  • Travailler en équipe avec tout le personnel de Location Accès Crédit ;
  • Bilingue ;
  • Doit être apte à travailler avec du HTML, CSS3, JavaScript, Ajax, PHP ;
  • Connaissances de Framework et librairies tels que JSON, jQuery, Bootstrap ;
  • Connaître les principes du "responsive design" ;
  • S'intéresser aux nouvelles technologies ;
  • Connaissance de Base de donnes et «Back-end» (un atout).
Conditions de travail :
  • Un salaire annuel à partir de 45 000$ et nous considérons l'expérience pertinente ;
  • Augmentations en fonction de la grille salariale ;
  • Nombre d'heures par semaine : 35 heures (possibilité d'en faire 40) ;
  • Horaire normale : 9h00 à 17h00 (flexibilité d'horaire possible).

Ce texte vous représente? Alors, soumettez votre candidature via Espresso-jobs.ca.

* Le genre masculin n’est utilisé qu’afin d’alléger le texte.