Location: Montréal

Conseiller(-ère), Talents et Culture in Montréal at Radiance média

Radiance média
  • Company:

    Radiance média

  • Type: Full time
  • City:

    Montréal

  • Experience: Intermediate
  • Date of publication: 21 Nov 2019
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Company Description

Radiance is a Digital Media agency that is rapidly growing in Canada, built up of a team of several experts that are passionate about the Web, with offices in Montreal and Toronto.
Whether it be Digital Media placement, optimizing for search engines or analyzing performance, our commitment remains consistent:

To surpass our clients’ business objectives with concrete and comprehensive results and to maximize their return on investment.

Rather than only focusing on clicks and impressions, our team is obsessed with one thing only : Results.

We are one of the few "Premier Google Partner" agencies in Quebec and are currently helping clients such as Tremblant, Première Moisson, Toyota, MEC, Saputo, Fondation des maladies du coeur et de l'AVC, Bizou, JC Perreault, Jean-Paul Fortin as well as many others to reap the benefits from our expertise.

With only a few steps from the Lachine Canale, the agency has recently moved into a new spacious and design-conscious space, allowing our team to work in a stimulating environment as well as take advantage of the beautiful rooftop terrace and various physical activities (running club, yoga classes, fooseball).
 

Job Summary

Le Collectif Numérique

Établi dans le quartier Pointe St-Charles de Montréal, le Collectif numérique est un regroupement de trois agences de communication et marketing (Substance, Radiance et Hoffman) composé de près de 70 professionnels passionnés du numérique. Avec une vision actuelle des communications ainsi que des expertises variées et reconnues dans l’industrie, le Collectif numérique bâtit des relations authentiques et durables entre les marques et leur public. Le Collectif numérique est animé par l’engagement de représenter le meilleur investissement marketing de ses clients par la connaissance des affaires et par la maîtrise du numérique.

Pour plus d'informations sur nos 3 agences :
www.radiancemedia.ca / www.substance-strategies.com / www.agencehoffman.com 

Ton opportunité? 

Nous sommes à la recherche d’un(e) Conseiller(ère), Talents et Culture qui aura pour mission de mettre en oeuvre des stratégies en matière de talents et culture pour aider nos 3 agences à atteindre leurs objectifs d’affaires. Relevant de la Directrice des finances et services partagés, tu auras comme principales responsabilités de gérer l’ensemble des activités reliées à l’acquisition de talents et de collaborer à la mise en place de plusieurs projets de développement organisationnel, tout en gérant les opérations RH au quotidien.

Voici les principales responsabilités du poste :

  • Gérer le processus d’acquisition de talents pour les 3 agences;
  • Mettre en place des stratégies de recrutement pour attirer les meilleurs talents;
  • Assurer l’accueil et l’intégration des nouveaux employés et participer à l’amélioration du programme existant;
  • Assurer un rôle-conseil auprès des gestionnaires dans tous les aspects de la gestion des ressources humaines (gestion de la performance, dossiers disciplinaires, rémunération, fins d’emploi, etc.);
  • Être le premier point de contact pour les employés;
  • Travailler en collaboration avec la Directrice des finances dans la gestion des différents programmes de bonification;
  • Accompagner et former les gestionnaires quant au processus d’évaluation de la performance;
  • Effectuer les suivis d’adhésions aux assurances collectives en collaboration avec la Spécialiste à la paie;
  • Monitorer et mesurer les indicateurs de performance dans un tableau de bord RH et formuler des recommandations appropriées à la direction;
  • Veiller à l’engagement et à la satisfaction des employés à l’égard des valeurs et de l’environnement de travail à l’aide des outils de mesure interne (Officevibe);
  • Développer et faire rayonner la marque employeur;
  • Organiser et mener les activités d’équipes (Town Hall, 5@7, activités sportives, etc.).

Voici le profil recherché :

  • Baccalauréat en gestion des ressources humaines, relations industrielles ou autre domaine pertinent;
  • Expérience pertinente de 3 à 5 ans en ressources humaines, de préférence dans un environnement à forte croissance;
  • Membre de l’Ordre des CRHA (un atout);
  • Connaissance de BambooHR ou autre logiciel RH similaire;
  • Leadership et bonne capacité d’influence;
  • Esprit entrepreneurial;
  • Excellentes habiletés communicationnelles et relationnelles et aptitude à travailler avec des personnalités fortes;
  • Bonne capacité d’écoute, diplomatie;
  • Excellent français et anglais fonctionnel d'affaires à l'écrit et à l'oral;
  • Excellent sens de l'organisation et des priorités;
  • Autonome et très professionnel(le).

Voici pourquoi tu devrais te joindre à la #dreamteam du Collectif numérique :

  • Pour une opportunité de carrière unique dans une entreprise en forte croissance où s'allient l’innovation, le plaisir et la performance;
  • Pour un environnement de travail dynamique et convivial au coeur de Pointe Saint-Charles;
  • Parce que tu participeras à une foule d’activités sociales : bière du vendredi, nombreux teambuilding, 5@7, lunchs collectifs et bien plus;
  • Pour l’accès à nos collations santé, mais aussi à notre bar à bonbons pour régénérer ton énergie;
  • Pour des vacances généreuses, des assurances collectives, un REER collectif et un boni annuel;
  • Pour la possibilité de garder la forme grâce à notre gym et nos différents cours offerts sur place!

Le poste est disponible dès maintenant! Dépêche-toi à nous faire parvenir ton CV et un court paragraphe expliquant pourquoi tu aimerais devenir notre Conseiller(ère), Talents et Culture.


Attention! Très important! Veuillez svp préciser dans votre lettre de présentation que vous avez vu l'offre d'emploi sur Espresso-jobs.

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