Superviseur·e, groupe conversion média

Description de l'entreprise

Avec un chiffre d'affaires annuel dépassant 16 milliards de dollars, METRO INC. (TSX : MRU), fondée en 1947, est un leader dans la distribution alimentaire et pharmaceutique au Québec et dans l'Est canadien.

METRO INC. exploite un réseau de plus de 600 magasins d'alimentation sous plusieurs bannières dont Metro, Metro Plus, Super C et Food Basics, de même que plus de 700 pharmacies principalement sous les bannières Jean-Coutu, Brunet, Metro Pharmacy et Drug Basics.

METRO INC. et ses marchands affiliés et franchisés emploient 85 000 personnes, dont la mission est de satisfaire leurs clients tous les jours pour gagner leur fidélité à long terme.

Description du poste

CONTRAT DE 10 MOIS, OPPORTUNITÉ DE PROLONGATION AVEC L'ÉQUIPE

Votre mission dans l'équipe : Le·la superviseur·e groupe Conversion Média sera responsable des programmes fournisseurs pour le service marketing centralisé, en collaboration avec le·la coordonnateur·trice marketing et les autres départements.

Le·la superviseur·e sera responsable de la vente, de l'adaptation des programmes et de la conclusion d'ententes avec les fournisseurs.

Le·la superviseur·e devra également supporter l'exécution des programmes au besoin au sein du groupe de média de détail (Retail Media Network) appelé Conversion Média.

Le·la superviseur·e devra collaborer avec toutes les bannières faisant partie du groupe Metro inc.

Vos responsabilités en tant que Superviseur·e, groupe conversion média :

• Travailler de pair avec des partenaires (fournisseurs de Metro, fournisseurs de prix, partenaires internes) pour développer des promotions d'envergure.
• Assurer la vente des programmes fournisseurs et être évalué·e sur l'atteinte des objectifs de ventes de programmes.
• Au besoin, développer les outils marketing nécessaires d'un point de vue promotionnel (matériel aux lieux de ventes, campagnes publicitaires, etc.).
• Travailler avec des partenaires d'affaires (agences, médias) pour élaborer et exécuter les plans promotionnels.
• Contribuer à supporter les programmes de mise en marché de façon proactive et innovante en collaborant avec cette équipe.
• Gestion budgétaire des promotions et des dépenses liées aux programmes fournisseurs.
• Mesurer les résultats promotionnels (KPI), développer les post-mortem et les présenter aux parties prenantes internes et aux partenaires.
• Collaborer avec ses collègues à l'intérieur du département et avec tous les autres départements de l'entreprise afin d'assurer le succès de ses projets.
• Participer aux projets spéciaux confiés par le·la gestionnaire.

Les qualifications que nous cherchons :

• Baccalauréat en marketing
• 3 à 5 ans d'expérience dans un poste similaire dans le secteur du détail ou en agence
• Bilinguisme essentiel (français et anglais, parlé et écrit)
• Excellente connaissance des mécaniques promotionnelles
• Excellentes capacités en gestion de projet, sens aigu de l'organisation de ses priorités, souci du détail et capacité à respecter des budgets et des échéanciers
• Apprend facilement et s'adapte bien au changement
• Expérience en gestion de relations avec des agences externes
• Orienté·e vers l'action et aimer gérer plusieurs mandats en même temps

Quelques atouts supplémentaires :

• Connaissance de l'environnement professionnel
• Orientation vers un travail / service de qualité
• Gestion des priorités
• Communications interpersonnelles
• Créativité
• Gestion de l'innovation
• Autonomie
• Intégrité

Expérience professionnelle : 3 - 4 ans