Analyste CCC

Montreal

Offre publiée le 2025-01-18

FX Innovation, une compagnie de Bell Canada

  • Accompagner ou guider les clients dans la conception et / ou la réalisation de leur plan stratégique d’expérience clients ;
  • Animer les ateliers de travail avec le client pour la définition des cas d’utilisation et processus d’affaires ;
  • S’assurer que le design fonctionnel est réalisable techniquement (en concertation avec le lead technique) et qu’il respecte les meilleures pratiques de l’industrie ;
  • Concevoir et documenter les processus d'affaires CCC selon les besoins clients ;
  • Élabore la stratégie de déploiement en tenant compte des impacts éventuels sur les processus d’affaires ;
  • Contribuer à l’amélioration continue (mise à jour, optimisation et nouvelles fonctionnalités) chez nos clients, en remontant les opportunités d’amélioration des processus d’affaire et fonctionnalités au gestionnaire de compte tout en considérant l'impact dans les différents domaines d'affaires ;
  • Assurer la collecte de toutes les informations requises au déploiement et à l’injection des configurations des solutions déployées ;
  • Assurer un lien direct entre le tech lead et le client pour tout ajout et / ou modifications des requis d’affaires ;
  • Assurer une vigie de l'évolution des progiciels ou de produits compatibles avec les solutions CCC afin d'influencer les décisions du domaine d'affaires.
  • Description de poste

    Profil recherché

    • Excellente connaissance des différents métiers d’un centre de contact ;
    • Excellent relationnel, communication et capacité de rédaction ;
    • Bonne maîtrise des solutions de Genesys (Engage et Cloud) ou d’un autre
    • système CCC ;

    • Maîtrise de Visio ou application similaire ;
    • Langues parlées et écrites : français et anglais ;
    • Minimum 5 années d’expérience dans un environnement CCC ;
    • Connaissance des applications CRMs ;
    • Bonne connaissance de la méthodologie de livraison de projet Agile ;
    • Solides compétences en communication et relation interpersonnelle.
    • Compétences transversales

    • Capacité à travailler en équipe et excellentes aptitudes relationnelles
    • Autonomie, initiative et leadership
    • Capacité d’analyse et de résolution de problème
    • Structuré, méthodique et organisé dans son travail
    • Capacité d’analyse et de synthèse développée
    • Bonne Capacité de vulgarisation des concepts
    • Nous nous engageons à promouvoir un lieu de travail inclusif, équitable et accessible, où chaque membre de l'équipe se sent valorisé, respecté et soutenu, et a l'opportunité d'atteindre son plein potentiel. Nous accueillons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap. Des aménagements sont disponibles sur demande pour les candidats participant à tous les aspects du processus de sélection.

      Pour une demande confidentielle, envoyez simplement un courriel à votre recruteur directement ou à pour prendre des dispositions. Si vous avez des questions concernant l'emploi accessible chez FX Innovation, veuillez envoyer un courriel à notre équipe des ressources humaines à