Responsable principal(e) des activités de conception
Tbwa Chiat / Day Inc
Montreal
Offre publiée le 2025-01-19
Responsable principal(e) des activités de conception
Nous sommes à la recherche d’un(e) responsable principal(e) des activités de conception qui se joindra à notre équipe en Amérique du Nord . Ce poste est axé sur les processus, les méthodes, la création d’outils et la culture en lien avec des équipes de conception à rendement élevé. Tu travailleras en étroite collaboration avec le(la) directeur(trice) des activités de conception pour assurer l’efficience et l’efficacité. Tu participeras à la mise en œuvre de stratégies et de processus et à la collaboration étroite avec des équipes interfonctionnelles pour favoriser la réussite des projets de conception et de recherche sur l’expérience utilisateur.
Tes responsabilités :
- Veiller à la réussite des équipes et s’assurer qu’elles disposent de tout ce dont elles ont besoin pour travailler efficacement, notamment en ce qui concerne les outils, la formation professionnelle et la documentation des processus.
- Travailler à l’élaboration et au maintien de programmes liés aux activités de conception et de recherche.
- Être en mesure d’influencer la conception et le produit pour respecter les meilleurs processus et cerner les problèmes dans le processus de conception et de recherche.
- Travailler de façon efficace et collaborative pour que les membres de l’équipe continuent de communiquer et de produire en temps opportun.
- Gérer le calendrier des cérémonies de sprint, les invités et l’ordre du jour.
- Évaluer, mettre en œuvre et optimiser les outils de conception et de recherche.
- Créer des guides et des documents qui aident à faire avancer l’harmonisation et les pratiques exemplaires.
- Rester à l’affût de la culture et participer activement à son élaboration.
Ce que tu dois apporter :
Ce que tu as à gagner :
Et tu profiteras d’une gamme d’avantages qui te procureront bonheur et santé :
Lightspeed est fier d'être un employeur respectueux de l'égalité des chances et s'engage à créer un lieu de travail inclusif et sans barrières.
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