Directeur TI

Description du poste

A titre de Directeur au sein de l'équipe Livraison TI Plateforme de Gouvernance de la Destruction des Données à la Banque Nationale, tu mets ton leadership et tes compétences au service d'une initiative majeure et novatrice. Grâce à tes compétences en leadership, à ton expérience de la gestion de la livraison et à ta connaissance des pratiques informatiques, tu as un impact positif sur les secteurs d'activités.

Ton emploi

• Participer activement aux initiatives, projets et mises à niveau de la plateforme ainsi qu’à son plan d’intégration multi-années
• Coacher / aider / encadrer les employé.e.s dans leur cheminement de carrière
• Créer des programmes de mise à niveau des applications afin de se conformer aux exigences technologiques, aux normes et ainsi avoir un impact sur le progrès de l'entreprise
• Aider à planifier et guider la conception, le développement, l'intégration, la mise en œuvre et la maintenance du système informatique, et superviser / gérer l'exécution de ces activités conformément au budget et aux délais acceptables
• Faire bénéficier l’équipe de ton expérience technique en challengeant notamment l’architecture, la conception, la stratégie de test, la livraison, etc.
• Aider le gestionnaire de portefeuille d'applications à élaborer un programme annuel pour les initiatives, les projets et la maintenance.

Ton équipe

Le secteur TI et Opérations, c’est plus de 5500 experts et expertes qui travaillent de manière agile, proactive et collaborative pour saisir les opportunités, rester à la fine pointe des technologies et améliorer les processus en continu.

L’agilité est au cœur de l’équipe et celle-ci est constituée de tous les profils nécessaires pour partir des requis d’affaires et livrer de la valeur rapidement en production, tout en assurant un support de la plateforme. L’équipe valorise la proactivité et la collaboration pour saisir les opportunités, pour améliorer les processus en continu et rester à la fine pointe des technologies.

Ce poste relève du directeur principal, du secteur Livraison TI, supportant un ensemble d’écosystèmes dont la Plateforme de Gouvernance de la Destruction des Données.

Nous visons à t’offrir un maximum de flexibilité pour favoriser ta qualité de vie. Ceci se traduit notamment par un environnement de travail hybride, ainsi que par un horaire modulable et adaptable.

La Banque valorise le développement continu et la mobilité interne. Nos programmes de formation personnalisés, basés sur l’apprentissage dans l’action, te permettent de maîtriser ton métier et de développer de nouveaux champs d’expertise. Des outils tels que l’Académie de données, la formation linguistique, le Centre d’apprentissage Harvard et de l’accompagnement en coaching et en mentorat te sont accessibles en tout temps.

Prérequis

• Expérience de la gestion d'équipes techniques, multidisciplinaires et agiles
• Solide expérience de la gestion des ressources humaines et des projets
• Expérience de la gestion du cycle de vie du portefeuille d'actifs informatiques, de la disponibilité, du soutien opérationnel et des budgets associés
• Solides compétences d'encadrement influentes et fédératrices
• Capacité avérée à gérer plusieurs partenaires en même temps
• Engagement à gérer le changement et à aider tes équipes et tes collègues à adopter les changements.

Tes avantages

En plus d’une rémunération concurrentielle, nous te proposons, dès ton embauche, une foule d’avantages flexibles pour favoriser ton bien-être et celui de ta famille.

• Programme santé et bien-être incluant de nombreuses options
• Assurance collective flexible
• Régime de retraite généreux
• Régime d’acquisition d’actions
• Programme d’aide aux employées et employés ainsi qu’à leur famille
• Services bancaires préférentiels
• Implication dans des initiatives communautaires
• Service de télémédecine
• Clinique virtuelle d’amélioration du sommeil

Ce sont quelques exemples qui te sont accessibles. Nous proposons une offre évolutive à l’affût des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches.

Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employée agréable. Nous accordons une grande place aux idées des employées et employés. Que ce soit par nos sondages, ou encore par l’entremise de nos programmes, le dialogue en continu et le feedback sont encouragés.

L'humain d'abord

Nous sommes une banque à grandeur humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens. Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens. Nos valeurs fondamentales de complicité, d’agilité et de pouvoir d’agir sont nos sources d’inspiration. L’inclusion est au cœur de nos engagements. Nous offrons un milieu de travail sans obstacle et accessible à l’ensemble des employées et employés.

Nous visons à procurer des mesures d’accessibilité lors du processus de recrutement. Si tu as besoin d'accommodement, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous. Nous accueillons les candidates et candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe.

Viens entreprendre tes ambitions avec nous !