COORDONNATEUR(TRICE) DES COMMUNICATIONS

Description de poste

Employeur

ZONE LOISIR MONTÉRÉGIE INC.

Description de l'entreprise

Zone Loisir Montérégie est un organisme régional, sans but lucratif, responsable de la promotion du loisir des personnes handicapées. L'organisme est membre du réseau québécois du loisir pour les personnes handicapées. Il est financé et reconnu par le Ministère de l'Éducation et de l'Enseignement supérieur comme interlocuteur privilégié en matière de loisir pour les personnes handicapées.

Description de l’offre d’emploi

• Mise en œuvre de la stratégie de communication
• Suivre les travaux du plan de communication
• Mettre en œuvre le plan de communication en fonction des mandats et objectifs de l'organisation
• S'assurer que toutes les communications de l'organisme soient cohérentes et alignées avec sa mission, sa vision et ses valeurs

Communication interne

• Assurer la communication interne au sein de l'organisation, en veillant à la diffusion d'informations importantes à toute l’équipe
• Coordonner la rédaction du rapport d’activité en collaboration avec l’équipe et la direction
• Développer, consolider et évaluer les outils de communication interne pour faciliter la diffusion des informations au sein de l'organisme
• Coordonner la production de supports visuels avec l’équipe
• S'assurer que tous les contenus respectent l'identité visuelle et les messages de l'organisme
• Suivre et analyser les retombées pour évaluer l'impact des actions mises en place
• Coordonner le contenu des comptes de l'organisme sur les réseaux sociaux et définir des stratégies pour renforcer la visibilité et l'engagement en ligne
• Développer de nouveaux comptes sur les réseaux sociaux
• Développer des plateformes digitales de l'organisme et créer du contenu pour celles-ci
• Analyser les statistiques de performance et ajuster les stratégies d’actions en fonction des résultats

Gestion de la communication externe

• Coordonner la rédaction et les mises à jour des contenus pour le site web, les répertoires, l’infolettre mensuelle, les réseaux sociaux et autres supports de communication
• Rédiger et diffuser des communiqués de presse, des articles de blog et des rapports pour promouvoir les initiatives et actualités de l'organisme
• Au besoin, gérer les relations avec les médias et répondre à leurs demandes
• Superviser les campagnes de communication à destination du public externe
• Suivre et analyser les retombées pour évaluer l'impact des actions mises en place

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Formations

Baccalauréat 1er cycle, Communication - Médias numériques

Compétences

• Leadership
• Capacité d’adaptation
• Sens de l’initiative

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

35 heures

Expérience

2 à 3 ans

Durée d'emploi

Permanent