Premier développeur de logiciel

Résumé du travail

Description du poste

Quelle est l'opportunité ?

L'équipe Technologie en succursale est à la recherche d'un premier développeur de logiciel pour l'équipe Soutien de la production. En tant que premier développeur de logiciel, vous travaillerez en partenariat avec nos autres escouades agiles, nos partenaires professionnels et notre équipe Ingénierie de la fiabilité de site de la Colombie-Britannique, de Calgary et de Toronto pour concevoir, développer et déployer des applications de succursale qui seront utilisées par tous les conseillers à l'échelle nationale. Vous contribuerez à la mise en œuvre de nouvelles capacités et à l'élimination de la dette technique pour permettre aux conseillers de RBC d'offrir une expérience client harmonieuse. Ceci constitue une excellente occasion pour quiconque souhaitant perfectionner ses compétences agiles et travailler de façon interfonctionnelle avec les autres unités de l'entreprise pour offrir de la valeur aux employés avec contact client et moderniser l'infrastructure existante.

Responsabilités

• Concevoir, développer, mettre en œuvre et faire la maintenance de solutions techniques prenant en charge la production d'applications .NET sous Windows 10 ou 11 et les serveurs Windows, y compris les composants d'applications bureautiques.
• Suggérer des améliorations aux suites d'applications dans le but d'éliminer la dette technique et d'optimiser l'automatisation.
• Documenter toutes les mises à jour et les modifications apportées aux applications.
• Collaborer de façon interfonctionnelle avec les partenaires professionnels, les autres escouades agiles et les équipes Ingénierie de la fiabilité de site afin d'établir les priorités et de mener à bien les travaux du projet.
• Dans le cadre de ce rôle, vous communiquerez et interagirez fréquemment avec des partenaires et des employés de RBC de partout au Canada ou dans le monde.

Éléments clés de la réussite

Exigences

• Au moins cinq ans d'expérience en utilisation de la pile technologique .NET afin d'assurer le développement, la mise en œuvre et la maintenance des composants et des applications de première ligne hébergés dans le nuage ou sous Windows.
• Expérience avec les mécanismes d'autorisation et d'authentification de sécurité mis en place grâce à OAuth, Active Directory, aux certificats d'application, etc.
• Expérience avec les protocoles HTTP, SOAP et REST prenant en charge le développement d'applications infonuagiques.
• Compréhension de la structure XML et de formats afin de faciliter la circulation des données entre les plateformes.
• Expérience en gestion du changement et des mises à niveau de déploiement dans les environnements de production par l'intermédiaire de pipelines de développement et d'exploitation.
• Gestion des logiciels au moyen de GitHub, de Jenkins et de UrbanCode Deploy pour configurer ou créer une version après avoir validé les modifications pour assurer le déploiement automatique du code et surveiller les échecs.

Atouts

• Expérience en développement d'interface utilisateur Angular.
• Expérience .NET Core.
• Expérience en serveurs d'applications Websphere, capacité à comprendre le retour de données d'un système dorsal de serveurs d'applications Websphere.
• Expérience en développement de logiciels agile (cycle de vie du développement de logiciels).
• Expérience au sein d'une équipe interfonctionnelle en tant que développeur de logiciels, de la validation du projet au déploiement dans l'environnement de production.
• Expérience en développement et en exploitation avec des outils comme les applications de contrôle Dynatrace, Kibana, Ansible et Splunk.

Avantages du poste

Nous donnons notre pleine mesure, pensons autrement pour poursuivre notre croissance et collaborons afin d'offrir des conseils judicieux qui contribueront à la réussite de la clientèle et à la prospérité des collectivités. Nous nous soucions du bien-être de chacun et chacune et aspirons à réaliser notre plein potentiel, favoriser l'essor des collectivités et contribuer à la réussite de tous et toutes.

• Programme de rémunération globale comprenant des primes et des avantages sociaux à la carte, une rémunération concurrentielle, des commissions et des actions (dans certains cas).
• Perfectionnement soutenu par la direction au moyen d'accompagnement et d'occasions de gestion.
• Équipe dynamique et performante axée sur l'innovation et la collaboration.
• Occasions de relever des défis.
• Possibilités d'exercer progressivement des responsabilités plus importantes.
• Accès à diverses possibilités d'emploi au sein de l'entreprise et dans diverses régions.

Compétences professionnelles

• Apprentissage actif.
• Axé sur les détails.
• Cycle de vie du développement logiciel (CVDL).
• Intégration d'applications.
• Langages de programmation.
• Méthodologie Agile.
• Prestation d'application d'entreprise.
• Résolution de problèmes en groupe.

Détails supplémentaires de l'emploi

• Adresse : 1 PLACE VILLE MARIE : MONTRÉAL.
• Ville : MONTRÉAL.
• Pays : Canada.
• Nombre d'heures de travail par semaine : 37.5.
• Type d'emploi : temps plein.
• Secteur d'activité : Technologie et exploitation.
• Type de fonction : Régulier.
• Type d'échelle salariale : Salarié.
• Date d'affichage : 2025-01-27.
• Date limite des candidatures : 2025-04-04.
• Remarque : Les demandes seront acceptées jusqu'à 23 h 59 le jour précédent la date limite de présentation des demandes ci-dessus.

Inclusion et équité en matière d'emploi

RBC, nous favorisons la diversité et l'inclusion pour stimuler l'innovation et la croissance. Nous nous engageons à bâtir des équipes inclusives et un milieu de travail équitable pour que nos employés puissent être entièrement eux-mêmes au travail. Nous agissons contre les inégalités et les biais systémiques afin de soutenir notre clientèle, nos collectivités et notre effectif diversifié.

Nous veillons également aux questions d'accessibilité pour nos employés éventuels ayant des capacités différentes. Veuillez communiquer avec nous si vous avez besoin d'aménagements pendant le processus de recrutement.

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