Chargé(e) de transformation numérique

Montreal

29,93$ - 54,91$ /heure

Offre publiée le 2025-03-09

Transplant Québec

Vous voulez faire une réelle différence au quotidien et prendre part à une mission qui a pour but de sauver des vies? Nous sommes une organisation à échelle humaine centrée sur le mieux-être des gens, où l’inclusivité et la flexibilité ont leur place. Bien ancré dans des normes éthiques et sécuritaires, notre schéma de valeurs repose avant tout sur la confiance et la saine gouvernance. Nous sommes un employeur socialement responsable, sensible à son environnement, engagé dans l’amélioration continue et résolument tourné vers l’avenir. Nos actions sont concrètes, notre expertise est unique et notre sphère d’intervention s’étend à la grandeur du Québec. Nous voulons faire de notre cause un consensus social. Transplant Québec, sur mandat du ministre de la Santé et des Services sociaux, coordonne le processus de don d’organes, assure l’équité d’attribution des organes, soutient l’amélioration des pratiques cliniques par la concertation et la mobilisation des partenaires et fait la promotion du don d’organes dans la société. Ainsi, Transplant Québec contribue activement à ce que le plus grand nombre de Québécois et de Québécoises en attente d’un organe puissent bénéficier d’une transplantation.

CE QUE NOUS OFFRONS :

  • Poste syndiqué temps plein, temporaire 12 mois (possibilité de renouvellement)
  • Horaire de 35 heures par semaine en mode hybride
  • Échelle de traitement 1124 du secteur de la santé et des services sociaux (29,93$ à 54,91$ / heure)
  • Assurances collectives et régime de retraite à prestation déterminée (REGOP)
  • 4 semaines de vacances (après un an) | 9.6 journées maladies | 11 congés fériés | 2 congés mobiles par année
  • Site de Montréal
  • Stationnement gratuit

DANS LE CADRE DE VOS FONCTIONS :

Relevant de la Directrice des services administratifs, le Chargé(e) de transformation numérique est responsable de gérer différents projets en lien avec le virage numérique en collaboration avec l’ensemble des directions concernées. Il joue un rôle clé en assurant l’interopérabilité des systèmes et en coordonnant de multiples projets y étant associés afin de répondre à la fois aux besoins et aux priorités organisationnelles. Il assure la communication entre les différentes parties prenantes et le respect des échéances et des coûts des projets.

EN RÉSUMÉ, VOUS DEVREZ :

  • Établir des plans de projets en collaboration avec les parties prenantes
  • Coordonner les projets numériques de la conception à l’implémentation dans le respect du calendrier des projets, des échéanciers et des budgets
  • Identifier des indicateurs clés de suivi et veiller à leur atteinte
  • Mobiliser les parties prenantes internes et externes dans une communication efficiente en proposant notamment des rapports d’avancement pour assurer le succès des initiatives
  • Soutenir les directions dans le cadre de la gestion du changement
  • Analyser les besoins organisationnels et veiller au processus de soumissions et de mise en place de nouvelles technologies innovantes et adaptées
  • S’assurer que les solutions retenues respectent les politiques, processus et procédures informatiques ou voir à les modifier au besoin
  • Se porter garant de la conformité avec les obligations ministérielles et s’assurer du respect des lois relatives à la protection des renseignements personnels
  • Collaborer avec l’équipe TI interne et externe pour l’intégration de nouvelles solutions technologiques
  • Organiser la formation en collaboration avec les conseillers à la formation et la pilote de système
  • Soutenir la conseillère-cadre dans l’analyse de sécurité et de cybersécurité et l’évaluation des facteurs de vie privée au besoin
  • Contribuer à l’atteinte des objectifs organisationnels d’efficience et d’optimisation des processus et identifier les axes d’amélioration futures
  • Réaliser toutes autres tâches inhérentes à vos fonctions et responsabilités.
  • CE QUE NOUS CHERCHONS :

  • Baccalauréat en informatique ou dans une autre discipline universitaire connexe
  • Certification PMP (atout)
  • Au moins trois (3) ans d’expérience dans un rôle similaire (transformation numérique, gestion de projets TI, analyse d’affaires)
  • Toutes combinaisons pertinentes d’expérience de travail et de bagage académique seront prises en considération
  • Expérience en gestion de changement et en communication
  • Connaissance des phases de gestion de projets TI
  • Connaissance approfondie des technologies émergentes et de leur application dans les organisations
  • Excellente maîtrise du français et bonne maîtrise de l’anglais
  • Capacité à résoudre des problèmes complexes et à proposer des solutions innovantes
  • Forte capacité d’analyse et compréhension des besoins des utilisateurs
  • Être débrouillard et autonome
  • Être dynamique et communiquer efficacement
  • Travailler en mode collaboratif et démontrer de l’agilité
  • Rigueur, sens de l’organisation et des priorités