Designer Senior

Designer Senior - Éclairage de Transport / Infrastructure / Architecture patrimoniale

Description du poste

Soutenir et / ou gérer le travail d'un (1) ou plusieurs membres de l'équipe, être un gestionnaire de projet avec de l’expérience importante dans des projets d'infrastructure et / ou de transport / d’architecture patrimoniale, et d’éclairage dynamique, ainsi qu'une grande compétence dans la conception de systèmes de contrôle DMX et de contenu d'éclairage dynamique. L’emploi comprend 20 % de tâches de concepteur et 80 % de responsabilités d’un gestionnaire de projet.

Responsabilités

• Examine l’allocation des heures de projet mensuels avec le chef de projet, l'associé ou le directeur.
• Comprend comment planifier les tâches correspondant à un mandat défini et de respecter les délais.
• Rédige les ordres du jour, les procès-verbaux des réunions et les communications régulières sur l'état d'avancement du projet.
• Développe des compétences techniques adaptées à son domaine d'expertise et améliore continuellement ses compétences et ses connaissances par le biais des formations complémentaires, de séminaires, etc.
• Capable de mener à bien un projet du début à la fin avec l'équipe et avec l'aide d'un associé ou d'un directeur.
• Soutenir et contribuer à la gestion de l'équipe afin de produire un travail efficace et rentable.
• Créer des calendriers d'heures de travail pour les projets en fonction du travail qu'ils nécessitent ou selon les besoins.
• Fait preuve d’une capacité à effectuer plusieurs tâches à la fois et à établir des priorités.
• Assure le contrôle de la qualité.
• Fait preuve d'expertise ou souhaite se spécialiser dans un type de projet ou un domaine spécifique de l’éclairage et gère ces types de projets.

Travailler avec les clients - Responsabilités des clients

• Développe de bonnes relations avec les clients et / ou les entreprises connexes, ce qui permet de satisfaire et de fidéliser les clients.
• Améliore la valeur de l'entreprise pour le client et promeut l'entreprise.
• Utilise des outils de communication pour gérer les attentes des clients.

Travailler avec des coéquipiers et des gestionnaires - Responsabilités de gestion

• Faire preuve de flexibilité et de coopération avec ses coéquipiers.
• Gère et / ou soutient efficacement l'équipe.
• Gère son travail et montre sa capacité à prioriser le temps des autres membres de l'équipe.
• Commence à développer un bon cadre pour la résolution des problèmes.
• Assure la communication entre les directeurs, le personnel de conception / technique et l'équipe commerciale, le cas échéant.
• Joue un rôle de premier plan dans la coordination des ressources et du personnel à l'échelle du bureau.

Culture et valeurs d'entreprise

• Participe et contribue aux procédures et à l'environnement qui sont dans le meilleur intérêt de l'entreprise.
• Participe aux efforts de recrutement.
• Représente la firme de manière professionnelle.

Compétences

• Expérience en matière de transport et d'infrastructure, ou éclairage d’architecture patrimoniale, requise.
• Compétences en matière de contrôles DMX requises.
• Solide expérience des systèmes d'éclairage dynamique et de la conception de contenu requise.
• Excellentes compétences organisationnelles.
• Compétences techniques éprouvées dans le domaine de travail.
• Compétences de communication orales et écrites.
• Programmes informatiques : Revit, Excel, Word, Power Point, Adobe Suite, y compris Acrobat, Photoshop et InDesign, AutoCAD, AGI ou Visual ou Elum Tools, Diva, Grasshopper, Ecotect, Radiance, Daysim, Rhino, Radiance, VantagePoint - en fonction de leur rôle ou de leur secteur d'activité.
• Capacité à établir des priorités / compétences en matière de gestion du temps.
• Motivation et autonomie.
• Esprit d'équipe.
• Motivateur.
• Fiabilité.
• Licence ou diplôme supérieur en conception d'éclairage, en ingénierie architecturale, en architecture, en architecture d'intérieur ou en éclairage théâtral, ou formation et expérience connexes.
• 3 à 5 ans d'expérience.
• Envisager une certification CLD, LC, LEED ou IALD.
• Participer à des organisations professionnelles locales liées à l'industrie.

J-18808-Ljbffr