Une équipe de professeurs-chercheurs reçoit 3,5 millions de dollars pour mettre en oeuvre un programme de formation en « robotique collaborative » pour le milieu manufacturier, un secteur en plein boom.
L’Université de Sherbrooke veut contribuer à pallier la pénurie de main-d’œuvre dans les industries manufacturières en mettant sur pied un programme de formation de personnel qualifié en robotique collaborative. Il pourrait permettre aux robots « de libérer les employés de certaines tâches à valeur non ajoutée », peut-on lire dans le communiqué.
Ainsi, une équipe de professeurs-chercheurs universitaires de l’Université de Sherbrooke, l’École de technologie supérieure et l’Université Laval reçoit une subvention de 3,5 millions de dollars sur six ans du Programme de formation orienté vers la nouveauté, la collaboration et l’expérience en recherche (FONCER) du Conseil de recherches en sciences naturelles et génie Canada (CRSNG).
Le programme, appelé Enabling Technologies for Collaborative Robotics in Manufacturing (CoRoM) s'adresse aux étudiants de deuxième et troisième cycles. Il vise notamment à favoriser l’accroissement de la représentation féminine en robotique et en ingénierie appliquée.
Les étudiants auront accès à une formation incluant des stages en industries.
« Ce qui est intéressant, c’est que la robotique collaborative peut s’ancrer dans plusieurs domaines manufacturiers : industriel, logistique, agricole, médical », dit le directeur du programme CoRoM, François Michaud, professeur au Département de génie électrique et de génie informatique de l’Université de Sherbrooke, qui estime qu’il s’agit là d’une opportunité pour ramener la production manufacturière au Canada.
Au terme des 6 années, c’est environ 160 étudiantes et étudiants qui auront été formés, bénéficiant d’au moins 20 % de leur formation en industrie.
