Gestionnaire - Communications externes

GESTIONNAIRE, COMMUNICATIONS EXTERNES

Statut : Services continu

Endroit : MTL

Date limite : Février 2025

Salaire annuel à l’embauche : 7G : 104 800$ à 130 800$

Affaires gouvernementales et communications

Notre vision

Téléfilm Canada souscrit au principe de l’équité en matière d’emploi et s’est engagée à se doter d’un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. La Société favorise l’équité, la diversité et l’inclusion et vous encourage à indiquer volontairement si vous êtes une femme, un.e Autochtone, une personne vivant avec un handicap, un membre d’un groupe racisé ou autre membre d’un groupe sous-représenté.

Téléfilm Canada s’efforce également à respecter les principes d’accessibilité en rendant nos processus de recrutement, d’évaluation et de sélection aussi accessibles que possible. Si vous avez des questions sur l’accessibilité ou avez un besoin d’accommodement à n’importe quel moment du processus de sélection et d’embauche, n’hésitez pas à nous contacter.

En tant qu’institution responsable et cheffe de file de l’industrie audiovisuelle canadienne, Téléfilm Canada s’engage à accomplir sa mission sous l’angle de l’écoresponsabilité. Cet engagement concorde avec l’objectif du gouvernement du Canada d’atteindre la carboneutralité d’ici 2050.

VOTRE RÔLE

Relevant de la Directrice des communications, le / la gestionnaire des communications externes est responsable de la planification, de la mise en œuvre et de l'évaluation des stratégies de communication visant à promouvoir l'image et les activités de l'organisation auprès des parties prenantes externes. Ce poste exige une excellente compréhension des dynamiques de communication et une étroite collaboration avec les équipes internes. Ce poste gère une équipe de cinq (5) personnes. Concrètement, ce poste est responsable des communications d’entreprise incluant les relations médias, relations publiques, sites Web et médias sociaux. Les responsabilités principales sont les suivantes :

• Élaborer et mettre en œuvre des plans de communication qui correspondent aux objectifs de l'entreprise.
• Gérer l'organisation des projets de communication et assigner des tâches à l'équipe en fonction des besoins.
• Agir à titre de gestionnaire du réseau de communication externe de l'entreprise, en supervisant le contenu et l'avancement général des activités.
• Superviser les activités quotidiennes de son équipe, la guider et soutenir sa croissance globale.
• Comprendre les principaux défis, les canaux de communication, les publics cibles, les activités du secteur et les facteurs environnants qui ont un impact sur Téléfilm et son service des communications.
• Superviser les demandes des médias avec l’équipe dédiée et, de manière proactive, générer des opportunités de communication avec les médias afin de maximiser la couverture locale et nationale.
• Superviser le calendrier des prises de parole de la haute direction et assurer le soutien adéquat.
• Conseiller la direction pour la gestion d’enjeux et coordonner les efforts de l’équipe des communications externes.
• Développer et mettre en œuvre une stratégie de communication numérique alignée avec les objectifs de l’entreprise.
• Superviser l’ensemble des communications numériques et les changements au site Web.

EXIGENCES

• Baccalauréat en marketing, communications ou toute autre combinaison d’expérience équivalente et pertinente.
• Détenir un minimum de dix (10) années d’expérience et de cinq (5) ans dans un rôle de gestion d’équipe en communication et une expertise axée principalement en relations publiques, communications d’entreprise et relations médias.
• Capacité à remettre en question les façons de faire et les processus et élaborer, de façon proactive, des solutions ingénieuses dans un souci de saine gestion.
• Démontrer un souci du détail et de la rigueur.
• Excellente maîtrise du français et de l’anglais, à l’oral comme à l’écrit.

La description de poste a été simplifiée pour cet affichage et ne représente pas nécessairement une liste exhaustive de toutes les tâches, responsabilités et exigences de l’emploi.

La politique de travail flexible de Téléfilm prévoit la présence au bureau pour les membres du personnel, à raison de deux journées par semaine ou 8 jours par mois. Le reste du temps, vous avez donc le choix de télétravailler ou de travailler de l'un de nos bureaux.

INTÉRESSÉ.E?

Veuillez soumettre votre candidature en allant dans la section carrière sur notre site.

Les postulant.e.s s'engagent à se conformer aux exigences concernant la divulgation des conflits d'intérêts.

Nous remercions tous les candidat.e.s de leur intérêt, mais seul.e.s les candidat.e.s retenu.e.s seront contacté.e.s.