Une carrière en tant que Propriétaire de produits Numérique, à la Banque Nationale c’est agir à titre de membre actif de l’équipe Numérique en participant conjointement avec le stratège numérique au succès des parcours clients numériques sur notre site informationnel bnc.ca. Cet emploi te permet d’avoir un impact positif sur notre organisation, grâce à ton leadership, ton organisation hors pair et ton expérience en livraison de projets dans un contexte « Agile ».
Ton emploi
- Agir comme propriétaire de produit (Product Owner - PO - selon la méthodologie Scrum / Agile) dans un projet de refonte se transposant en parcours numériques au sein du Studio Numérique.
- Participez en collaboration étroite avec le stratège numérique à livraison d’initiatives et contribuer à améliorer l’engagement de nos clients en optimisant en continue nos parcours.
- Élaborer, gérer et prioriser en continu le backlog en fonction de la valeur et de l'impact
- S’assurer que les différents intervenants de l’équipe comprennent clairement les objectifs de livraison attendus et respectent les critères d’acceptations
- Piloter des projets en équipes multidisciplinaires, en ayant comme rôle d’être le gardien de la valeur client et d’apporter de la valeur ajoutée à la Banque
- Informer à titre d'expert des parcours de son produit les parties prenantes de l’évolution de l’initiative et de l’état d’avancement de la solution, et les influencer, en partageant efficacement la vision du produit
Ton équipe
Au sein du secteur numérique Particuliers, tu fais partie d’une grande équipe d’une dizaine de collègues et tu relèves de la Directrice principale, responsable des PO numériques. Notre équipe se démarque par l’intérêt de déployer des parcours simples d’utilisation, adaptées aux besoins de nos clients. Nous visons à t’offrir un maximum de flexibilité pour favoriser ta qualité de vie. Ceci se traduit notamment par un environnement de travail hybride, ainsi que par un horaire modulable et adaptable.
La Banque valorise le développement continu et la mobilité interne. Nos programmes de formation personnalisés, basés sur l’apprentissage dans l’action, te permettent de maîtriser ton métier et de développer de nouveaux champs d’expertise. Des outils tels que l’Académie de données, la formation linguistique, le Centre d’apprentissage Harvard et de l’accompagnement en coaching et en mentorat te sont accessibles en tout temps.
Prérequis
Tes avantages
En plus d’une rémunération concurrentielle, nous te proposons, dès ton embauche, une foule d’avantage flexibles pour favoriser ton bien-être et celui de ta famille.
Ce sont quelques exemples qui te sont accessibles. Nous proposons une offre évolutive à l’affût des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches.
Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employée agréable. Nous accordons une grande place aux idées des employées et employés. Que ce soit par nos sondages, ou encore par l’entremise de nos programmes, le dialogue en continu et le feedback sont encouragés.
L'humain d'abord
Nous sommes une banque à grandeur humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens. Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens. Nos valeurs fondamentales de complicité, d’agilité et de pouvoir d’agir sont nos sources d’inspiration. L’inclusion est au cœur de nos engagements. Nous offrons un milieu de travail sans obstacle et accessible à l’ensemble des employées et employés.
Nous visons à procurer des mesures d’accessibilité lors du processus de recrutement. Si tu as besoin d'accommodement, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous. Nous accueillons les candidates et candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe.
Viens entreprendre tes ambitions avec nous !
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