Ah, cette sacré rencontre de sélection, un terrain miné par des questions pièges dont la célèbre et convenue « pourquoi devrais-je vous embaucher? ».
L’excellent site Muse suggère une piste de réponse qui fera un peu baisser votre stress lors de l’entrevue d’embauche. En fait cette question un peu vache est une occasion parfaite pour vous de vendre votre expérience, vos compétences et vos habiletés.
Votre réponse doit contenir trois clés. D’abord, vous n’êtes pas seulement capable de faire le travail demandé, vous êtes capable de livre d’excellents résultats. Ensuite, que vous êtes un mariage parfait avec la culture et les valeurs de l’entreprise. Enfin, votre capacité à résoudre des problèmes vous place en tête du peloton de tous les postulants.
